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Am 6. Mai 2020

Arbeitgeber, schützen Sie weiterhin die Gesundheit Ihrer Mitarbeiter nach Verlassen des Containments!

Gesundheitsnotstand gegen Covid-19 in Kraft. Die allgemeine Pflicht zum Schutz der Gesundheit und Sicherheit der Arbeitnehmer muss mehr denn je Gegenstand ständiger Überlegungen in den Unternehmen sein. Das Arbeitsgesetzbuch travail impose à l’employeur de prendre les mesures nécessaires pour assurer la sécurité et la protection de la santé des salariés, L’évolution de l’évaluation des risques doit être retranscrite dans le document unique d’évaluation des risques qui doit être actualisé régulièrement pour tenir compte de l’évolution de la situation sanitaire, Ce document permettra de mettre en évidence le respect par l’employeur de son obligation de prévention. Nous vous conseillons également d’adresser à vos salariés un document qui peut prendre la forme d’une note interne de recommandations ou d’une circulaire destiné à indiquer l’ensemble des mesures mises en œuvre dans l’Entreprise ainsi que les gestes barrière devant être adoptés par les salariés eux-mêmes (règles strictes de distanciation et d’hygiène) pour que le plan d’action mis en œuvre soit efficace et efficient. Dans un objectif d’information des salariés, ce document devra être affiché dans les locaux de l’Entreprise. Il pourra également être mise en place une commission ene d’accompagnement des salariés, une collaboration étroite avec la Médecine du Travail. En vue de l’évaluation en amont des risques professionnels liés à la transmission du COVID-19 et de la mise en œuvre des moyens appropriés, nous vous invitons à vous reporter aux Fiches conseils métiers et guides pour les salariés et les employeurs créées par le Ministère du Travail. Ein praktisches Arbeitsblatt wird jeder Branche gewidmet.
Die Kanzlei Cécile ZAKINE begleitet Sie und beantwortet alle Ihre Fragen zu den wichtigsten Auswirkungen des Gesundheitsnotstands auf das Sozialrecht:
  • abweichende Arbeitsunterbrechungen 
  • die Verwaltung von bezahlter Urlaub und RTT
  • die Teilaktivität 
  • Gesundheit, Hygiene und Sicherheit am Arbeitsplatz.
Achten Sie auf sich!
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